Открытое собрание профсоюза 9 ноября 2015 в 10 часов на ул. Люсиновская 39, 4 этаж

Друзья, коллеги и оппоненты!

Профсоюз «Таксист» более пяти лет занимается работой направленной на улучшение и облегчение работы водителей. Как вы все видите, результаты не очень сильно впечатляют и часто подвергаются конструктивной критике с Вашей стороны. Многие решения и действия руководства профсоюза «Таксист»  Я.И. Щербинина и А. В. Попкова вызывают сомнения в пользе для развития отрасли в целом.

Это вызвано тем, что информация, на основе которой делаются те или иные выводы и разрабатываются планы мероприятий, иногда отличается от той, которую имеете Вы. Это не значит что Ваши источники (это как правило личный опыт) хуже или лучше наших они просто другие.

Еще один момент. Разные подходы к анализу возникающих проблем и методике составления планов на их основе делают неочевидными принимаемые решения руководства профсоюза «Таксист» и как следствие подвергаются критике со стороны такси-сообщества.

Я, как председатель профсоюза признаю свои ошибки и буду стараться по мере сил их исправить или объяснить те действия или заявления, которые являются не слишком популярными. Сегодняшнее  письмо является первым шагом в этом направлении.

В течении последних нескольких лет мы помимо прочего,  активно занимались тем, что выезжали в регионы и проводили обучающие семинары среди профсоюзных активистов. Мероприятия носили характер не лекций от корифеев к ученикам, а проходили в режиме диалога и мозговых штурмов. Такая методика позволяла составлять план действий для развития региональной организации, помогала обобщить интересы разных людей и привести их пониманию пользы совместной работы.

К сожалению, я упустил очевидное, в поездках по регионам забыл о малой Родине. В Москве за последние два года не было проведено ни одного полноценного общего и тем более открытого собрания. Это полностью моя вина и в оправдание могу сказать лишь то, что никогда ни одному человеку не отказал в личной встрече.

Перехожу к сути предложения.

В ноябре я предлагаю провести открытое собрание для обсуждения и выработки планов по преодолению накопившихся проблем. Я объясню мотивы всех принимаемых решений, которые зачастую носили  непопулярный характер и вызывали  волну критики.

В целях не превращения собрания в базар и междусобойчик у нас будет четкий план с (возможной видеозаписью?)  фиксацией всех важных решений.

Основные темы :

  1. Цель работы профсоюзной организации. (Без четких определений и понятий мы никогда не придем к общему решению).
  2. Способы достижения целей профсоюза. (Мозговой штурм.)
  3. Проект профсоюза – «Телемедик». (Ответы на вопросы, зачем мы им занимаемся и почему так серьезно лоббируем.)
  4. Отношения с Департаментом Транспорта Москвы. (Плюсы и минусы, критика и предложения.)
  5. Основные направления развития профсоюзной организации. (Выбор приоритетов.)
  6. Час критики. (Постараюсь внимательно выслушать и по возможности максимально ответить на все претензии).
  7. Лидерский блок. (Ответ- вопрос. Каждому желающему будет дана возможность донести свою позицию до такси-сообщества. Планируется видеосъемка).
  8. Заключение.

Это мои предложения по плану собрания. Сразу скажу, что темы достаточно большие, сложные и уложиться в два часа мы не успеем. По опыту такое мероприятие занимает от 5 до 8 часов. Следовательно, согласившись в нем участвовать, мы потратим на это целый рабочий день. Но такова цена любой общественной деятельности, невозможно решить глобальные проблемы, просто сидя в ФБ и сточа комментарии. Также все должны понимать, что прийти на пять минут высказать свое мнение и сразу удалиться будет неуважением к другим участникам, мнения у всех разные  и найти истину очень сложно.  Пункты плана мы можем подкорректировать или изменить при общем желании главное сделать это заранее и согласовать со всеми.

Я предлагаю выбрать удобное большинству время и дату собрания. Мое предложение 9, 10, 11, или 12 ноября. Желательно в рабочее время с 9 до 18 часов. Со своей стороны беру на себя обязательство найти помещение и организовать небольшой кофе-брейк. Возможно, если будет принято общее решение, мы вместе сходим пообедать, а в завершении можем отметить встречу. Поэтому наверно лучше приходить без транспорта.

Данное письмо я опубликую на сайте и в большинстве групп ФБ.

С кем то я знаком лично с кем-то заочно, поэтому и обращаться буду, так как знаю или как  написано на личной странице ФБ.

Если кто-то не указан в списке, но желает посетить мероприятие достаточно об этом написать. Даже если у нас не сложились личные отношения, я сделаю все чтобы с уважением отнестись к Вашей точке зрения.

Большая просьба, дав согласие на участие, не обманите своих коллег и выполните обещание прийти в полном объеме. Это показатель Вашей ответственности и Вашего уважения.

С уважением председатель профсоюза Ярослав Щербинин.